暗号資産の大規模なステータス裁定:トップ人材が数十億ドルの報酬を無視する理由
報酬の大小が不均衡な暗号業界における逆説――なぜステータスが金銭的インセンティブを上回るのか、そしてそれがミームトークンやブロックチェーンのイノベーションにどう影響するのかを探る。
報酬の大小が不均衡な暗号業界における逆説――なぜステータスが金銭的インセンティブを上回るのか、そしてそれがミームトークンやブロックチェーンのイノベーションにどう影響するのかを探る。
巨額の報酬があるのにエリートは少ないというバイラルなスレッドが示す暗号業界の人材パラドックスを掘り下げる。地位が富を凌駕する理由とミームトークンへの影響を解説。
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